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        下關糧庫召開2021年度管理干部述職工作會議
        發表時間:2022/2/21    閱讀次數:736

        2月11日下午,下關糧庫召開2021年度管理干部述職工作會議,黨總支書記、總經理張長明同志主持會議,中層及以上干部、部門負責人和職工代表等20多人參加。


        根據會前制定的方案,會議首先由張長明總結了公司2021年度經濟目標和各方面工作開展情況,肯定了各部門齊心協力取得的成績。會議采取公開述職和民主測評的方式進行,9名中層和管理干部依次上臺,對2021年工作進行認真總結,查找工作短板,同時謀劃了2022年的工作思路和目標。張長明對每位管理干部的述職進行點評,指出工作中的薄弱環節,指明努力的方向,起到了“紅紅臉、出出汗”作用。述職結束后進行了民主測評。


        張長明就2022年干部職工隊伍建設提出了要求,各部門負責人要做講政治、講大局、講團結和講學習的“四講”干部;工作上要盡職履責、勇于擔當,敢于動真碰硬,注重工作方法,同時創新工作思路推動工作常態長效化。黨員干部要堅守廉潔紅線,筑牢安全底線,營造風清氣正的企業氛圍。


        此次述職工作會,部門負責人和牽頭人與中層干部同時述職,進一步激發了大家干事創業的工作熱情,加強了作風建設,提高了工作效率和團結氛圍。述職評議為公司全體工作人員提供了互相學習的機會,增進相互之間的交流溝通,激勵大家認真總結成績、分享工作經驗、查找不足,在新的一年以更好的狀態開展工作,為市場的發展貢獻力量。

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